Functie
We zijn op zoek naar onze toekomstige collega voor ons kantoor in het hartje van Brussel!
- Je zoekt dagelijks naar kandidaat-uitzendkrachten en doet screenings waarbij je polst naar ervaring en competenties van de kandidaat.
- Als uitzendconsulent match je de kandidaat aan jouw vacatures en stelt hem/haar (telefonisch) voor bij jouw klanten.
- Meer nog: je stelt deze kandidaten ook (telefonisch) voor bij prospecten zodat de kans nog groter is dat mensen werk vinden via jou én dat de vacatures van jouw klanten en prospecten ingevuld geraken! Je voert dus dagelijks commerciële gesprekken en hebt veelvuldig telefonisch contact
- Als recruiter neem je soms testen af en bespreekt resultaten met jouw klant.
- Je volgt sollicitatiegesprekken op en staat in voor de opmaak van contracten. Ook zorg je voor de wekelijkse uitbetaling van de lonen en volg je alles correct administratief op.
- Je staat in voor het bewaken van de veilige werkomstandigheden van onze uitzendkrachten bij onze klanten en de registratie via enkele sociaal-juridische documenten.
- Af en toe leg je ook als uitzendconsulent een bedrijfsbezoek af om jouw klanten beter te leren kennen en de jobinhoud te kunnen visualiseren.
Solliciteer vandaag nog via brussels@vivaldisinterim.be of 02 223 57 77!
Profiel
Wie ben jij?
- Een communicatief sterke, vlotte persoon die zin heeft in ondernemen, elke dag resultaten halen en de lat voor zichzelf hoger leggen.
- Je hebt een goede kennis van het Nederlands, van het Frans en van het En gels.
- Iemand met ervaring in sales en/of rekrutering en een bachelor diploma of gelijkwaardig door ervaring.
- Een goede luisteraar die alles wil te weten komen over de kandidaat-uitzendkracht om de matching te optimaliseren
- Iemand die niet bang is om te bellen en klanten of prospecten te overtuigen van de skills van jouw kandidaat
- Een duizendpoot die houdt van uitdaging, afwisseling en snelheid
Alle Vivaldis collega’s zetten zich in voor een gelijke kansenbeleid. Wij selecteren op basis van ervaring, studies en competenties en niet op basis van nationaliteit, uiterlijke kenmerken, geaardheid, religie, handicap, leeftijd en /of geslacht. Onze rol als uitzendbedrijf impliceert het streven naar inclusie en diversiteit. Discriminatie wordt niet getolereerd.
Wat kunnen we jou bieden?
- Een uitgebreid opleidingstraject waarna je jezelf recruitment specialist mag noemen met een neus voor sales.
- Een competitief salarispakket, aangevuld met extralegale voordelen.
- Een toffe job in een boeiende en dynamische onderneming, waar je de nodige vrijheid krijgt om jezelf te ontplooien en jouw business uit te bouwen.
- Voltijds contract (40 uren per week)